Modelul de management al carierei pentru asistenţa socială din Republica Moldova

GRIBINCEA, Tatiana

DSpace Home
→
Facultatea Inginerie Economică și Business
→
Articole ► Conferinţa tehnico-ştiinţifică a colaboratorilor, doctoranzilor şi studenţilor (2010-2017)
→
View Item

dc.contributor.author	GRIBINCEA, Tatiana
dc.date.accessioned	2019-08-07T09:20:01Z
dc.date.available	2019-08-07T09:20:01Z
dc.date.issued	2011
dc.identifier.citation	GRIBINCEA, Tatiana. Modelul de management al carierei pentru asistenţa socială din Republica Moldova. In: Conferința Tehnico-Științifică a Colaboratorilor, Doctoranzilor și Studenților, Universitatea Tehnică a Moldovei, 17 – 19 noiembrie, 2010. Chișinău, 2011, vol. 3, pp. 253-254. ISBN 978-9975-45-065-2. ISBN 978-9975-45-160-4 (Vol. 3).	en_US
dc.identifier.isbn	978-9975-45-065-2
dc.identifier.uri	http://repository.utm.md/handle/5014/4128
dc.description.abstract	Calitatea serviciilor de asistenţă socială a constituit de cele mai multe ori o problematică adusă în discuţie de mulţi specialişti din administraţia publică. Pentru a oferi servicii de asistenţa socială calitative, este necesară dezvoltarea profesională a asistenţilor sociali, orientată către o continuă performanţă. Este utilă, în acest sens, elaborarea şi implementarea unui management al carierei, adaptat continuu la specificul sistemului de asistenţă socială şi care să stimuleze trecerea la etapa calitativă a managementului resurselor umane.	en_US
dc.language.iso	ro	en_US
dc.publisher	Tehnica UTM	en_US
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/	*
dc.subject	managementul carierei	en_US
dc.subject	asistenţă socială	en_US
dc.subject	carieră	en_US
dc.title	Modelul de management al carierei pentru asistenţa socială din Republica Moldova	en_US
dc.type	Article	en_US